Отраслевые рубрики: региональная экономика, экономика, экономика труда

Ключевые слова: вознаграждение, заработная плата, затраты на рабочую силу, мотивация труда, оплата труда, отрасли экономики, рабочая сила, регионы России, Россия, Томская область

Аннотация: Изложен концептуальный подход к определению оптимальных пропорций стимулов на основе иерархической кластеризации отраслей. Группировка отраслей осуществлена по данным официальной статистики на примере Томской области. В ее основе - пять показателей затрат на содержание рабочей силы. Предложена матрица вознаграждения