ПРОБЛЕМЫ ТЕОРИИ И ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ
2011
№ 11
СОДЕРЖАНИЕ
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА: СТРАТЕГИЯ И ТАКТИКА
Валерий Цветков
Модернизация российской экономики: возможности и ограничения
Анализируются наиболее важные проблемы в области модернизации российской экономики, решение которых откроет новые возможности для развития российской экономики и общества.
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Борис Лапидус
Стратегия развития железнодорожного транспорта России: роль государственно-частного партнерства
Обоснована необходимость использования такого механизма, как государственно-частное партнерство для реализации Стратегии развития железнодорожного транспорта в Российской Федерации в посткризисных условиях. Показаны пути привлечения частного капитала.
МЕЖДУНАРОДНЫЙ ОПЫТ
Александр Пахомов
Роль динамично развивающихся стран в глобальном инвестиционном процессе
Исследуются тенденции трансграничного движения инвестиций в посткризисный период. Особое внимание уделяется экспорту прямых инвестиций из стран с динамично развивающейся экономикой.
РЕГИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ
Татьяна Миролюбова
Региональные экономические кластеры в системе стратегического планирования: методы идентификации
Представлены основные количественные и качественные методы, используемые зарубежными учеными для идентификации региональных экономических кластеров. Показана их применимость для российских исследователей.
Андрей Гаврилов
Развитие ресурсного потенциала туризма на региональном уровне: социально-экономические факторы
Приведены результаты исследования факторов, которые влияют на социально-экономическую среду региона. Определена их роль в освоении ресурсного потенциала туризма.
МЕНЕДЖМЕНТ И МАРКЕТИНГ
Эдуард Кондратьев
Организационная культура: понятие, механизм и методы управления
Предлагается целостный взгляд на процесс изменения и поддержания организационной культуры в целях управления предприятием. Данное понятие рассматривается как организационный ресурс, к которому применимы такие действия, как диагностика состояния, проектирование, внедрение и поддержание состояния.
Елена Лещанкина
Менеджмент качества: результативность и эффективность
Раскрываются понятия эффективности и результативности, применяемые в управлении качеством. Приводятся различные точки зрения на содержание указанных понятий, а также методы их оценки.
КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Всеволод Шаров
Совет директоров: оценка эффективности работы
Описывается методика, позволяющая оценивать эффективность работы совета директоров корпорации. Приведены показатели, используемые в данной методике.
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
Елена Свешникова, Станислав Асютин
Управление лояльностью персонала в организации
Анализируется процесс управления лояльностью персонала, в рамках которого компания обеспечивает приверженность персонала и высокую производительность труда. Выводы базируются на проведенном в ГУУ социологическом исследовании среди слушателей факультета магистерской подготовки.
Наталия Борисова
Роль коучинга в управлении персоналом
Рассматривается использование коучинга как эффективного инструмента в системе управления персоналом организации. Представлены его основные преимущества - рост эффективности деятельности сотрудников и улучшение психологического климата в компании.
ПОДГОТОВКА СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ
Елена Лидэ
Бизнес-образование как элемент инфраструктуры инновационной экономики
Определены роль и место системы бизнес-образования в развитии современной экономики - экономики инноваций, знаний и информации. Обоснована взаимосвязь трансформаций национальных систем экономик с бизнес-образованием.
УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ
Гульбану Макашева
Государственное регулирование благосостояния населения: эволюция подходов
Представлены основные этапы, в рамках которых возникают и формируются концепции, раскрывающие методологическую сущность категории «благосостояние населения».
ТОЧКА ЗРЕНИЯ
Вадим Гончаров
Политика и экономика: аспекты взаимодействия
Анализируется взаимодействие между экономической и политической науками. Вопрос рассматривается в аспекте таких категорий, как общественный, коллективный и социальный выбор.
| 
