| Найдено документов - 1 | Найти похожие: "Заглавие" = 'Демократизация хозяйственной власти и формирование креативных кадров' | Версия для печати |
Сортировать по:
1. Статья из журнала
Рудык, Э. Н.
Демократизация хозяйственной власти и формирование креативных кадров / Э. Н. Рудык, В. В. Букреев
// Вестник Международного университета природы, общества и человека "Дубна" : Серия "Экономика и управление". — 2014. — № 3 (31). - С. 75 - 82 : схем. — Библиогр.: 21 назв.
Демократизация хозяйственной власти и формирование креативных кадров / Э. Н. Рудык, В. В. Букреев
// Вестник Международного университета природы, общества и человека "Дубна" : Серия "Экономика и управление". — 2014. — № 3 (31). - С. 75 - 82 : схем. — Библиогр.: 21 назв.
Подробнее
Авторы: Рудык Э. Н., Букреев В. В.
Аннотация: Обосновывается актуальность формирования работников нового типа на провозглашеннном этапе проведения "новой индустриализации" и модернизации экономики России. Даются основные характеристики креативного работника. Обосновываеся необходимость демократизации хозяйственной власти на микроэкономическом уровне в качестве одного из важнейших условий и предпосылок создания высокопрофессиональных, творческих, нравственных работников. Выявляются барьеры, препятствующие решению задачи формирования креативных кадров на основе вовлечения работников в принятие управленческих решений и предлагаются технологии их преодоления
Отраслевые рубрики: менеджмент (управление предприятием), персонал предприятия, управление персоналом (кадровый менеджмент), экономика, экономика труда
Ключевые слова: демократический стиль управления, конкурентоспособность предприятия, креативность персонала, профессионализм, профессиональные качества, Россия, этика
Индексы ББК: 65.291.6-21, 65.24
Представления: Формат MARC21