Аннотация: В настоящей работе автор рассматривает только пять теорий, которые имеют непосредственное отношение к атрибуции достижений (упехов и неудач), выступающей в качестве предиктора мотивации деятельности достижения. Это: теория каузальной атрибуции Б. Вайнера, атрибутивного (объяснительного) стиля М. Селигмана (в некоторых источниках - Зелигман), социокогнитивная теория имплицитных теорий интеллекта К. Двек, социально-когнитивная теория самоэффективности А. Бандуры и теория воспринимаемого контроля Э. Скиннера