["Структура управления и трудовые отношения на современных российских предприятиях"]: [Статьи по итогам совместного российско-английского исследовательского проекта] / Кабалина В. И., Бурнышев Константин Владимирович, Донова Инна Вениаминовна и др.; предисловие В. И. Кабалиной // Социологические исследования. - 2007. - № 5. - С. 29 - 61. - Библиогр. в конце статьи. - См. продолжение публикации в рубрике "Социология управления" № 6, 2007 г. (с.35 - 59).Отраслевые рубрики: социальное управление, социология, социология организаций, управленческая деятельность, экономическая социология Ключевые слова: инновационное поведение предприятий, кадровая политика, линейные менеджеры, менеджмент, модели управления персоналом, модернизация производства, предприятия, промышленные предприятия, реструктуризация предприятия, Россия, системы управления персоналом, служба управления персоналом, управление инновациями, управление персоналом, управление предприятием, управление человеческими ресурсами, управленческая иерархия, функции управления персоналом Форматир. содержание:
Представляем исследование / Кабалина В. И.
Управление инновациями на предприятии: новые контексты и старые проблемы / Бурнышев К. В./ Донова И. В.
Интеграция линейного менеджмента в управленческую иерархию / Гончарова Н. В.
Изменения в практике управления персоналом на современных промышленных предприятиях / Чеглакова Л. М.
Служба управления персоналом: функции, типология, модели / Бизюков П. В.
| 
Блог Мишки Б.
