Кремнева Н. Ю. Формирование корпоративной культуры: инновации и стереотипы / Кремнева Наталья Юрьевна // Социологические исследования. - 2007. - № 7. - С. 52 - 59. - Библиогр. - Публикация в рамках исследовательского проекта "Структура управления и трудовые отношения на современных российских предприятиях". См. также статьи в СОЦИСе за 2007 г., № 5.Отраслевые рубрики: социология, экономическая социология Ключевые слова: корпоративная культура, культура организации, менеджмент, управление предприятием Аннотация: Рассматриваются изменения в содержании понятия культуры предприятия на протяжении последних десятилетий. Автор анализирует культуру предприятий "как отношения между их владельцами и конкретными управленческими действиями по утверждению самой власти и нужного ей порядка". Он исследует вопросы: где зарождается новая корпоративная культура, как ее понимают менеджеры, каковы ее внешние цели и внутренние ценности, а следовательно, и новые методы управления и отношения с наемными работниками.
| 
Блог Мишки Б.
