Гриф: Министерство образования и науки РФ

Отраслевые рубрики: экономика, экономика труда

Ключевые слова: безработные, бестарифная система, гибкая оплата труда, государственное регулирование, доходы, духовные потребности, заработная плата, зарубежный опыт, иерархия, карьера, качество трудовой жизни, квалификационный разряд, контракты, коэффициент трудового вклада, критерии эффективности, лидерство, личность, материальные потребности, методика мотивации, минимальный размер оплаты труда (МРОТ), модель Портера-Лоулера, модель трудового процесса, мотив, мотивация, мотивация труда, оплата труда, оценка труда, оценка трудового вклада, партисипативное управление, переходная экономика, персонал, повременная оплата труда, потребности, премии, премирование, прожиточный минимум, производительность труда, развитие личности, разделение труда, распределение премиального фонда, реформирование оплаты труда, роль человека в обществе, Россия, рынок труда, сдельная оплата труда, служебная карьера, социальные гарантии, социологические исследования, специализация труда, статистика заработной платы, стимул, тарифная система, тарифная ставка, теория мотивации, теория ожиданий Врума, теория оплаты труда, теория потребностей Маслоу, теория эффективности, труд, трудовая деятельность, трудовой потенциал, трудовой процесс, трудовые ресурсы, управление персоналом, управленческий труд, уровень жизни, человеческие ресурсы, человеческий капитал, экономически активное население, эффективность труда, эффективность управления

Сигла хранения	Всего экз.	В наличии	Заказано
абонемент	1	1	0
чит. зал	1	1	0