Отраслевые рубрики: экономика, экономическая теория

Ключевые слова: Ernst & Young (компания), Excellence Inc (компания), Quaker Chemical (компания), Skandia (компания), SWOT-анализ, анализ разрывов, бизнес-стратегии, государственная политика, знаниевая стратегия, знаниевый капитал, знания, идентификация знаний, иерархия, измерение научения, индивидуальное знание, интеллектуальные сети, интеллектуальный капитал, интернализация, информационные активы, информационный век, использование знаний, команда, компании, конкурентное преимущество, конкуренция, концепция ба, менеджмент, модели поведения, модель "звезда", модель EVA, модель MVA, модель SECI, модель знаниевой стратегии, модель использования знаний, мониторинг нематериальных активов, наставничество, научающиеся организации, научение, нематериальное управление, нематериальные активы, ноу-хау, организации, основанные на знаниях, организационная культура, организационная память, организационное забывание, организационное научение, организационное поведение, организационные способности, организационные структуры, организация, оценка эффективности, патенты, передача знаний, поглощающая способность, позиционирование, посредники, программы обучения, профессиональный интеллект, роль общих знаний, роль руководителя, рынок знаний, скрытая ценность, сообщества практиков, социализация, стимулирование, теория фирмы, технологический брокер, управление, управление знаниями (менеджмент знаний), управленческие действия, уровень знания, устойчивое конкурентное преимущество, фирма, хранилища знаний, циклы научения, человеческий фактор, экономический рост, экстернализация, эра знаний

Форматир. содержание:
Новое общество организаций/ Дракер П. Ф.
Экономика знаний/ Рамер П. М.
К знаниевой теории фирмы/ Грант Р. М.
Компания - создатель знаний/ Нонака И.
Передача знаний как основа конкурентного преимущества компании/ Арготэй Л./ Инграм П.
Создание научающейся организации/ Гарвин Д. А.
Поглощающая способность и внедрение лучших практик управления знаниями/ Дагфуз А.
Управление организационным забыванием/ де-Холан П. М./ Филипс Н./ Лоренс Т. Б.
Разработка знаниевой стратегии/ Зак М. Х.
Разработка знаниевой стратегии/ Зак М. Х.
Стратегия управления знаниями и организация: подход к анализу/ Гаравелли К./ Горгаглионе М./ Скоззи Б.
Управление профессиональным интеллектом: использовать лучшее по максимуму/ Куинн Дж. Б./ Андерсон Ф./ Финкельштейн С.
Диагностика культурных барьеров в управлении заниями/ Делонг Д. У./ Фейхи Л.
Концепция ба: организационный механизм создания знаний/ Нонака И./ Конно Н.
Эффективные методы сохранения знаний в организациях: передовой опыт/ Делонг Д. У./ Дейвенпорт Т.
Оценка знаниевых активов: обзор моделей, используемых для измерения интеллектуального капитала/ Бонтис Н.
Почему работа по управлению знаниями никогда не завершится/ Мейсон Т.
Диагностика и преодоление враждебности к распространению знаний/ Хастед К./ Михайлова С.
Сообщества практиков: новый горизонт развития организаций/ Вегнер Э./ Шнайдер У. М.
Работа со знаниями как форма организационного поведения/ Келлоуэй И./ Барлинг Дж.
Как научить ученого учиться?/ Арджирис К.
Контекстуальные ограничения в теории управления знаниями: культурные корни "компания - создателя знаний" И.Нонаки/ Глисби М./ Холден Н.
Странная парочка, или что скрывается за любопытным понятием "управление знаниями"/ Олвессон М./ Карреман Д.

Сигла хранения	Всего экз.	В наличии	Заказано
чит. зал	1	1	0