Отраслевые рубрики: оплата труда, персонал предприятия, управление персоналом (кадровый менеджмент), экономика предприятия, экономика труда

Ключевые слова: вознаграждение персонала, жизненный цикл организации, заработная плата, мотивационные ожидания персонала, мотивационный потенциал, мотивация труда, организационная культура, управление оплатой труда, эффективность управления оплатой труда

Аннотация: Рассматриваются мотивационно-стратегические критерии эффективности управления оплатой труда и критерии жизненного цикла и культуры организации в этом управлении