Грошев И. В. Гендерные аспекты эмоциональной архитектуры, интерпретации и опознания ландшафта эмоций и эмоциональных отношений в организации / Грошев И. В. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2012. - № 4. - С. 14 - 19 : схем., табл. - Библиогр.Отраслевые рубрики: персонал предприятия, психология, психология управления, социальная психология, социальное управление, управление персоналом (кадровый менеджмент) Ключевые слова: внутренняя среда, гендерные особенности, коммуникативное взаимодействие, психологический климат, теория менеджмента, управление эмоциями, факторы среды, человеческий потенциал, экономика предприятия, эмоции, эмоциональная среда, эмоциональный интеллект, эмоциональный менеджмент, эмоциональный ресурс Аннотация: Учет особенностей мужчин и женщин в опознании, определении и интерпретации эмоций будет способствовать созданию более комфортной среды организации, а при использовании технологий тактического и стратегического управления эмоциями и эмоциональным режимом организации - повышению эффективности эмоционального менеджмента и повышению надежности работы в организации.
|