Отраслевые рубрики: социология, социология труда, экономика, экономика труда, экономическая социология

Ключевые слова: бедность, Воронежская область, децильный коэффициент, динамика бедности, достойный труд, занятость, занятость молодежи, заработная плата, качество жизни, молодежь, неустойчивая занятость, неформальная занятость, оплата труда, потребительская корзина, прекаризация, регионы России, Россия, рынок труда, социальная политика, социологическое исследование, уровень жизни, экономическое неравенство

Аннотация: В качестве объекта исследования, которому посвящена настоящая публикация, выступает прекаризация. Ее развитие, по мнению авторов, приводит к выраженной социальной кластеризации общества. В соответствии с таким тезисом предметом изучения является влияние неустойчивой занятости на кластеризацию. Цель работы — выявить причины неустойчивой занятости и ее роль в расслоении общества. Основные теоретические и эмпирические положения. Между отдельными социальными кластерами возникают значительные различия с точки зрения их места в обществе. Наиболее острые вопросы: высокий риск увольнения отдельных категорий работников и значительная дифференциация доходов. Проведенный авторами на примере Воронежской области анализ свидетельствует о том, что чаще всего в трудовые отношения, характеризующиеся недостаточными правовыми и социальными гарантиями, вступают молодые люди, не имеющие опыта работы. Статистические и социологические данные подтверждают значимость данного социального кластера и необходимость выработки специфических мер поддержки занятости молодых людей с учетом их социальных, психологических, профессионально-квалификационных особенностей. В статье показано, что неустойчивость занятости обусловлена значительными профессионально-квалификационными и территориальными диспропорциями региональных рынков труда. Неустойчивость занятости и низкий уровень оплаты труда в одних кластерах и, напротив, значительный рост доходов в других приводят к усилению расслоения общества. Индикатором, подтверждающим правомерность такого вывода, является коэффициент фондов. К причинам неустойчивой занятости в регионе относятся: низкий уровень оплаты труда в регистрируемом секторе экономики, высокая доля мелкотоварного производства, высокий уровень неформальной занятости и теневой заработной платы, высокий уровень очаговой безработицы, низкая эффективность профориентационной работы среди населения. Анализ позволил выявить наиболее уязвимые группы и определить влияние различных факторов на динамику бедности и неравенства

Условия доступа:

Научная электронная библиотека eLIBRARY.RU
Бесплатный доступ с регистрацией. Доступ до .