Артюшина Е. В. Роль контактного персонала в осуществлении инновационной деятельности диверсифицированных компаний / Артюшина Е. В. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2015. - № 2. - С. 134 - 140 : табл., диагр., схем. - Лит. в конце статьи. [подробнее]
Бочкова В. Управление человеческим капиталом как стратегическое направление развития организации / Бочкова В. // РИСК: ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. - 2014. - № 4. - С. 315 - 318 : табл. - Библиогр. [подробнее]
Сотникова С. Организационная карьера: детерминанты достижения конкурентных преимуществ на рынке труда / Сотникова Светлана // Проблемы теории и практики управления. - 2015. - № 7. - С. 109 - 117 : табл., схем. - Библиогр.: с. 117. [подробнее]
Куликов А. Команда для оптимизации производства: как мобилизовать и замотивировать? / Куликов Андрей, Красильникова Юлия // Проблемы теории и практики управления. - 2015. - № 6. - С. 117 - 121. - Библиогр.: с. 121. [подробнее]
Долженко Р. HR-цикл развития сотрудника в организации: сущность и возможности использования руководителем / Долженко Руслан // Проблемы теории и практики управления. - 2015. - № 6. - С. 106 - 116 : диагр., схем., табл. - Библиогр.: с. 116. [подробнее]
65.291.6-21 З 382 Захаров Н. И. Мотивационное управление: от сырьевой к гуманистической модели развития: монография / Захаров Николай Игоревич; [в авторской редакции]; рецензенты В. Ф. Уколов, П. Н. Киричек. - Москва: Перо, 2015. - 80 с. - Лит.: с. 78. - ISBN 9785000867860. [подробнее]
[Управление персоналом]: [подборка статей] / Гулей И. А., Коновалов Ю. В., Ефремова М. В. и др. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2014. - № 6. - С. 103 - 138. - Библиогр. в конце кажд. статьи. - Примеч. - В рубрике "Управление персоналом". [подробнее]
[Управление персоналом]: [подборка статей] / Просвиркина Е. Ю., Гапоненко А. Л., Савельева М. В. и др. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2014. - № 5. - С. 104 - 127. - Библиогр. в конце кажд. статьи. - Примеч. - В рубрике "Управление персоналом". [подробнее]
Сахаров А. Н. Использование социальных технологий в кадровом обеспечении полиции / Сахаров Александр Николаевич // Социально-гуманитарные знания. - 2015. - № 2. - С. 358 - 363. - Библиогр. ссылки. [подробнее]
Летягин М. А. Модель эфективного отбора управленческих работников в кадровый резерв / Летягин М. А. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2014. - № 3. - С. 133 - 138 : схем. - Лит. в конце статьи. [подробнее]
Блог Мишки Б.
